日本ケミファ株式会社

キャリアパス

会社では長期的視点に立って人事異動や配置転換を行い、職務経歴を積み重ねさせることにより人材育成を図っています。キャリアパスは「自分自身を変え、自分を成長させる絶好のチャンス」です。

清水 芳範

2001年入社
海外事業部
薬学部卒

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畑地 正晴

2000年入社
学術研修・情報部
薬学部卒

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